Ако имате някакви въпроси, моля, не се колебайте да се свържете с мен по телефона или по имейл:
Тел.: 089 340 823-61 | career@mrlodge.de
Cordula Simon
Ръководител на отдел "Човешки ресурси и администрация
Консултации за наемодатели
Как започна стажът Ви в Mr. Lodge?
Джени: Всъщност добре. Бях малко нервна през първия ден, но после не беше никак лошо. Всичките ми колеги са много мили и бях топло посрещната. Радвам се, че мога да работя в такъв приятен екип.
Какво ви харесва в обучението в Mr. Lodge?
Джени: Разнообразието и независимостта. Мисля, че е страхотно, че ни е позволено да надникнем във всички отдели: Досега съм била във фронт-офиса, в отдела за снимки и с Габриеле при създаването на експозиции.
Как ви харесва работната атмосфера в Mr. Lodge и как се чувствате като нов служител в компанията?
Джени: Наистина е приятна. Всички ти помагат и не се страхуваш да задаваш въпроси. Чувствам се така, сякаш съм в добри ръце.
Като стажант получавате ли и цялата вътрешна комуникация или новините се предават между ръководителите на отделите?
Джени: Благодарение на Лиза винаги научаваме всичко навреме, а има и информационни писма, които се изпращат до всички служители.
Консултации за наемодатели
Как започна стажът Ви в Mr. Lodge?
Луиза: Преместих се в Мюнхен от Трир, така че за мен ситуацията тук е напълно нова. Веднага бях добре интегрирана в Mr. Lodge, както в екипа за консултации на наемодатели, така и в целия екип на Mr. Lodge. Веднага имаше фирмено събитие, на което успях да се запозная с някои от колегите си и бях топло посрещната от всички. Също така ми беше позволено веднага да идвам на срещи, така че вече имам промяна от работата в офиса.
Какво ви харесва в обучението в Mr. Lodge?
Луиза: Разнообразието от огледи, проверки на апартаменти, офис работа... и това, че вече мога да поемам задачи сама. Имаме и много международни клиенти и за мен е вълнуващо да опозная различните манталитети.
Как ви харесва работната атмосфера в Mr. Lodge и как се чувствате като нов служител в компанията?
Луиза: Много спокойна и много приятелска. Фактът, че всички си приказваме на четири очи, те кара да се чувстваш част от групата и всеки помага на всеки. Не е нужно да се страхуваш да попиташ каквото и да било или да се страхуваш да направиш грешка. Всеки е уважаван такъв, какъвто е, и можеш да разчиташ на колегите си. Освен това ни се довериха от самото начало, което е страхотно усещане.
Като стажант получавате ли и цялата вътрешна комуникация или новините се предават между ръководителите на отделите?
Луиза: В началото може и да не получаваме всичко, но получаваме всички общи имейли с вътрешна информация, а също така сме включени в по-нататъшна комуникация след срещи за оглед.
Консултации за наемодатели
Когато си спомняте за обучението си в Mr. Lodge: Какво е първото нещо, което ви идва наум?
Кевин: Corona. По време на първото блокиране на Корона училището беше изправено пред напълно нова ситуация, което означаваше, че от този момент нататък се сблъсках с най-различни ситуации в училище като домашно обучение, редуване на уроци и уроци с дистанционно и маски. На работното място обучението не пострада при никакви обстоятелства по време на блокирането, Лиза също ми позволи да работя от вкъщи много рано и успях да предам цялото важно съдържание чрез редовни Zoom конференции и телефонни разговори.
Какво особено ви хареса в обучението в Mr. Lodge?
Кевин: Доверието, което Лиза ми оказа сравнително рано, и фактът, че ми бяха възложени нормални задачи, точно както на постоянните служители.
Защо искахте да работите като постоянен служител в Mr. Lodge след стажа си?
Кевин: Защото е много забавно, особено в отдела, той е наистина готин.
Как се чувствате по отношение на баланса между работата и личния живот в Mr. Lodge?
Кевин: Добре. Това, което също е много забавно в момента, е възможността да работя в Ротак, а също и от вкъщи, тъй като това сега работи много добре. Благодарение на страхотните колеги често не се чувствам като на работа.
Маркетинг и комуникация
Как започна стажът Ви в Mr. Lodge?
Никлас: Добре. Много приятно. Нямаше много хора наоколо, защото работех от вкъщи. Но тези, които бяха там, се грижеха добре за мен и започнаха добре. Не прекалено много и не прекалено малко.
Какво ви харесва в обучението в Mr. Lodge?
Никлас: Атмосферата тук е много приятна благодарение на плоската йерархия. Всеки, без значение от кой отдел е, иска да ме научи на нещо. Всички са много открити и приятелски настроени. Харесва ми и фактът, че доста рано получаваш собствени задачи.
Как ви харесва работната атмосфера в Mr. Lodge и как се чувствате като нов служител в компанията?
Никлас: Много, много добре. Чувстваш се така, сякаш наистина принадлежиш. Всички те включват, дори по време на почивките. Това е смесен, отворен екип, в който бързо се сприятеляваш.
Като стажант изпитвате ли и цялата вътрешна комуникация или новините се предават между ръководителите на отделите?
Никлас: Наистина научавам много, особено чрез имейли от срещи. От самото начало си много ангажиран.
Фотография на имоти
Как започна стажът Ви в Mr. Lodge?
Линус: Всъщност беше сравнително добро. Бързо се ориентирах в обстановката и бях добре въведен. Посочваха ми грешките и всички ми помагаха.
Какво ви харесва в стажа в Mr Lodge?
Линус: Стажът е разнообразен. Всички колеги са приятни и винаги има какво да се прави.
Как ви харесва работната атмосфера в Mr. Lodge и как се чувствате като нов служител в компанията?
Линус: Наистина ми харесва, без никакви проблеми. Всички в компанията са мили и отзивчиви.
Като стажант получавате ли и цялата вътрешна комуникация или новините се предават между ръководителите на отделите?
Линус: Не, аз винаги научавам. Получаваме резюметата от срещите по електронната поща и винаги има достатъчно лица за контакт, които мога да попитам.
Фотография на имоти
Когато си спомняте за обучението си в Mr. Lodge: Какво е първото нещо, което ви идва наум?
Винсънт: Веднага си спомням, че успях да изпробвам много неща и да реализирам творчески фотографски проекти от самото начало: през 2018 г. например поставих оборудването си в 22:00 ч. на 5 градуса на Фриденсенгел и направих снимки на суперлуната или снимах залеза на кулата Френдщауер. Наистина оценявам това, че имам време и възможност да имам такива преживявания.
Какво особено ви хареса в обучението в Mr. Lodge?
Винсент: От моите съученици научих, че понякога са имали доста лоши условия на труд: Заплатата им е била малка и са прекарвали много време в изпълнение на задачи като поставяне и разглобяване или приготвяне на кафе. В Mr. Lodge успях да започна да снимам бързо, колегите ми отделяха много време за мен, подкрепяха ме и споделяха опита си с мен.
Защо искахте да работите като постоянен служител в Mr. Lodge след стажа си?
Винсент: Бях щастлив да се възползвам от възможността за сигурен доход и нямаше причина по време на стажа да не постъпя на постоянна работа след това.
Какво мислите за баланса между работата и личния живот в Mr. Lodge?
Винсент: Зависи от сезона. През лятото винаги има много неща за снимане, защото времето е хубаво. През зимата отново можем да работим извънредно. Винаги си мисля, че е чудесно да си зает, но някои седмици са изтощителни. Тогава с нетърпение очакваш уикенда и се наслаждаваш на лятната си почивка.
IT
Когато си спомняте за обучението си в Mr. Lodge: Какво е първото нещо, което ви идва наум?
Талеа: Приятелското посрещане от всички служители. Беше приятно да видиш, че можеш да помогнеш, и да изпиташ благодарността на колегите си.
Какво особено ви хареса в обучението в Mr. Lodge?
Талеа: Свободата да работя самостоятелно и на собствена отговорност.
Защо искахте да работите като постоянен служител в Mr. Lodge след стажа си?
Талеа: Перспективата за вълнуващи проекти и възможността да помагам за формирането на промени.
Какво мислите за баланса между работата и личния живот в Mr. Lodge?
Талеа: Естеството на работата означава, че редовното работно време не е достатъчно, тъй като някои дейности (мрежа/инфраструктура) могат да се извършват само вечер и/или през уикендите. От друга страна, възможно е да присъствам на частни срещи по време на редовното работно време на другите.
